Министерство человеческих ресурсов и эмиратизации объявило о значительном расширении своей программы эмиратизации в частном секторе. Новый план эмиратизации будет включать компании в ОАЭ, в которых занято от 20 до 49 работников. Особое внимание будет уделено организациям, работающим в одной из 14 сфер. К ним относятся: ИТ, связь, финансы и страхование, работа в сфере недвижимости, научная и техническая деятельность, а также административные и вспомогательные услуги. Инициатива также включает сектор образования, деятельность в области здравоохранения и соцработы, искусства, горнодобывающую промышленность. Кроме того, провести эмиратизацию должны будут организации строительного сектора, оптовой и розничной торговли, гостиничный бизнес, транспортные компании.
Решение направлено на ускорение процесса эмиратизации. Согласно новой инициативе, целевые организации должны будут принять на работу как минимум одного гражданина ОАЭ в 2024 году и еще одного в 2025 году. Компаниям, которые попадают под действие нового плана, отправят соответствующие уведомления. Предприятия, не соблюдающие правила, будут обязаны платить ежегодные взносы: 96 000 дирхамов в 2024 г., до 108 000 дирхамов в 2025 г.
